7月20日，六盤水市水務局到局屬事業單位市雙橋供水工程管理處、市水利水電設計院檢查上半年黨風廉政建設工作開展情況，檢查由六盤水市水務局黨組成員、副局長王旭帶隊，局黨辦、辦公室人員參加。

通過實地檢查、聽取匯報和交流座談，針對六盤水市水利水電設計院在開展黨風廉政建設工作中的薄弱環節及存在的問題，王旭要求：一是要用好監督執紀“四種形態”。讓咬耳朵、扯袖子、紅紅臉、出出汗成為常態，讓黨紀輕處分、組織調整成為大多數，讓重處分、重大職務調整的是少數，讓嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極極少數。二是要創新激勵機制，按勞分配，盤活現有技術人員和資源，提高效益。進一步規范制度建設，堅持民主集中制，該上會研究的要上會研究，集思廣益。三是要進一步強化政治理論學習，提高綜合政治素養，把做人做事的底線劃出來，堅守法律、紀律、政策、道德四條底線，底線是事物質變的分界線、做人做事的警戒線，不可踩、更不可越。要牢固樹立底線意識，時刻牢記越過底線的嚴重后果，始終警醒自己堅守底線。水利水電設計院支部和院領導要起到表率作用，要求干部職工學習、做到的，要率先垂范，樹立標桿。

針對市雙橋供水工程管理處在開展黨風廉政建設工作中的薄弱環節及存在的問題，王旭要求：一是雙橋班子及支部要進一步強化統籌作用，按局黨組的安排部署抓好黨風廉政建設工作，既要有計劃、有統籌，又要分解、落實到具體人員，確保工作落到實處。二是要嚴格執行廉政的四個必須、八條規范，內化于心、外化于行，爭做有道德、重廉潔的表率，守紀律、講規矩的模范。三是要教育干部職工清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官，上有追求、下有底線。  來源：中國文明網