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供水新聞

水利部部署開展2019年度最嚴(yán)格水資源管理制度考核工作

字體: 放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2019-05-28  來源:中華人民共和國水利部  瀏覽次數(shù):555

       經(jīng)中共中央辦公廳和國務(wù)院辦公廳批準(zhǔn),實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核列入2019年度考核工作計(jì)劃。為做好2019年度最嚴(yán)格水資源管理制度考核工作,近日,水利部商發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、財(cái)政部、自然資源部、生態(tài)環(huán)境部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、國家統(tǒng)計(jì)局等考核工作組成員單位,向各省(自治區(qū)、直轄市)人民政府印發(fā)了《水利部關(guān)于開展2019年度實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》),部署開展2019年度最嚴(yán)格水資源管理制度考核工作。

  2019年度考核以貫徹落實(shí)“節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力”新時(shí)期治水工作方針為根本遵循,深入落實(shí)中央關(guān)于做好生態(tài)環(huán)境保護(hù)、全面推行河長(zhǎng)制湖長(zhǎng)制等重大決策部署,根據(jù)中央規(guī)范監(jiān)督檢查考核工作有關(guān)要求以及國務(wù)院關(guān)于最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,完善考核內(nèi)容,簡(jiǎn)化指標(biāo)設(shè)置,改進(jìn)考核方式方法,發(fā)揮部門聯(lián)動(dòng)作用,強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。

  2019年度考核內(nèi)容包括目標(biāo)完成情況、制度建設(shè)和措施落實(shí)情況,其中目標(biāo)完成情況重點(diǎn)考核2018年度指標(biāo)完成情況,同時(shí)參考2019年度指標(biāo)完成情況初步結(jié)果;制度建設(shè)和措施落實(shí)情況主要考核2019年度重點(diǎn)工作。進(jìn)一步簡(jiǎn)化指標(biāo)設(shè)置,重點(diǎn)考核控制目標(biāo)是否完成、重要措施是否落實(shí)見效、突出問題是否得到整改。

  考核方式采用日常考核與終期考核相結(jié)合的形式,以日常考核為主。日常考核主要采用“四不兩直”方式進(jìn)行檢查;終期考核將根據(jù)日常考核與核查情況進(jìn)行年度考核結(jié)果評(píng)定,考核結(jié)果由水利部等9部門聯(lián)合上報(bào)國務(wù)院審定。

  《通知》要求各省(自治區(qū)、直轄市)人民政府高度重視,認(rèn)真組織開展年度考核工作。年度考核結(jié)果經(jīng)國務(wù)院審定后向社會(huì)公告,并交由干部主管部門,作為對(duì)各省(自治區(qū)、直轄市)人民政府主要負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子綜合考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。對(duì)于考核發(fā)現(xiàn)的主要問題,以“一省一單”方式進(jìn)行反饋,督促問題整改,推動(dòng)水資源管理重點(diǎn)任務(wù)的有效落實(shí)。

 
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