加強組織領導,抓好工作落實。切實提高政治站位,強化責任擔當,按照信訪維穩工作要求,扎實做好水事矛盾糾紛化解調處、信訪人員穩控、重大節假日值班值守等工作。進一步靠實領導包案化解工作職責,嚴格落實一個案件、一名領導、一套方案、一抓到底的工作機制,以責任落實信訪案件化解。成立了信訪案件調處化解領導小組,確定專人專班具體抓好信訪維穩工作。結合工作實際,制定了具體實施方案,明確責任,攻堅化解,真正把情況搞清楚,把問題解決到位,通過“案結事了”實現“息訴罷訪”。
注重源頭預防,夯實工作基礎。建立健全信息反饋機制,暢通群眾利益訴求表達渠道,提高排查化解突出矛盾糾紛的能力。定期開展全系統水事矛盾糾紛大排查大調處活動,集中精力、集中力量、集中時間,全方位組織排查水利系統及水利行業內的各類不安全、不穩定隱患,確保水事矛盾、信訪問題發現得了,發現得早,并及時采取針對性措施,全力將各類矛盾糾紛化解在萌芽狀態,強化協商、排查、信息報送、應急處理等各項制度建設,建立統一領導、分級負責、集中梳理、專人辦理、責任明確、措施到位的矛盾糾紛排查化解工作機制,實現各類矛盾糾紛及時就地解決。
強化宣傳教育,提高法律意識。充分利用灌溉高峰期、重大節日前、汛期安全檢查,加大對各類水利法規宣傳力度,提高廣大群眾對水利法規知曉率,不斷增強群眾遵法守法意識。通過“世界水日”、“中國水周”等集中宣傳活動,引導廣大群眾依法表達利益訴求、依法反映合理訴求、依法依規解決水事矛盾糾紛。
截至目前,全系統調處化解信訪交辦件1件,網上留言答復處理件4件,主動摸排調處水事矛盾糾紛14件,初信初訪化解率達到100%。